Identifier et prévenir les risques psychosociaux dans la fonction publique pour les acteurs de la prévention

Formation

Type de formation :

Thèmes : Sécurité - Prévention - Ergonomie

Sous-thèmes : Sécurité - Prévention du travail

Type de formation : inter - intra

Régions : Toutes les régions

Connaissances et Pré-requis

Niveau V ou équivalent

Objectif

Identifier ce que sont les risques psychosociaux : reconnaître les facteurs de risques, les effets et les conséquences, identifier les enjeux réglementaires spécifiques à la fonction publique, situer les points clés de la prévention des risques psychosociaux.Identifier les étapes et outils d'une démarche d'identification et de prévention RPS

Programme

Clarifier les enjeux liés à la prévention des RPSQue sont les risques psychosociaux ?Les caractéristiques des situations de travail génératrices de RPS.Les facteurs de risques psychosociaux.Les effets et les conséquences.Les notions réglementaires relatives aux risques psychosociaux.La prévention des RPS, un enjeu majeur de la fonction publique : Accord cadre du 22 octobre 2013, circulaire du 20 mai 2014, note de service du 29 juillet 2014 etc.Mettre en place une démarche de préventionLes fondamentaux de la prévention des RPS.Les étapes d'une démarche de prévention des RPS : de l'alerte au diagnostic.Elaborer et mettre en ?uvre un plan d'actions de prévention des RPS.Les écueils à éviter et les conditions de réussite.Professionnaliser les acteurs à la prévention des RPS et communiquer au quotidien

Public

Membres du CHSCT, acteurs de la prévention et de la santé au travail et encadrement de la fonction publique