Management de proximité - Piloter et animer l'équipe au quotidien

Formation

Type de formation :

Thèmes : Management - Direction

Sous-thèmes : Management d\'Equipe

Type de formation : Inter

Régions : Toutes les régions

Connaissances et Pré-requis

Pas de pré-requis

Objectif

  • Etre légitime et reconnu.
  • Planifier et responsabiliser.
  • Motiver et accompagner.
  • Gérer l'humain.
  • S'imposer et faire face aux conflits.

Programme

Etre légitime et reconnu
- Définir son rôle
- Se positionner

Planifier et responsabiliser
- Donner la priorité aux priorités
- Atteindre ses objectifs

Motiver et accompagner
- Créer des rituels managériaux
- Valoriser ses collaborateurs

Gérer l'humain
- Reconnaître les différents profils
- Gérer les personnalités au travail

S'imposer et faire face aux conflits
- Sortir des situations de blocage
- Rester serein face au désaccord

Public

Cette formation est accessible aux responsable de service, superviseurs, coordinateurs, encadrants, agents de maîtrise souhaitant acquérir les techniques de base de management.