Formation résolution des conflits : compromis

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Pour arriver à une résolution de conflit, il est important de dégager un compromis. La formation gestion des conflits doit permettre après analyse du différend d'en extraire une solution mutuellement avantageuse. Un compromis ne peut fonctionner durablement que s'il satisfait aux intérêts des différentes parties en vigueur, sans en favoriser une outrancièrement.

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