Mieux former

Mieux former, de manière plus ciblée et efficace... Dans cette rubrique, des professionnels ont accepté de partager leurs bonnes pratiques. Car, en matière de formation plus qu’ailleurs, il est important de ne jamais rester sur de vieux acquis et d’anciens réflexes.

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  Absence de dynamique positive autour du DIF

  Dans son acception initiale, le Droit individuel à la formation (DIF) était présenté comme la solution pour rapprocher de la formation les publics qui en sont le plus éloignés ; un véritable outil de démocratisation de l’accès à la formation. Qu’en est-il réellement aujourd’hui ? Eléments de réponse avec Jean-Pierre Willems, expert en droit (...)

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  Le DIF, peut-on le déployer en 2012 ?

  Alors qu’une nouvelle réforme de la formation venait juste d’être votée au parlement en novembre 2009 (elle instaurait entre autre la portabilité du DIF) nous écrivions un petit mode d’emploi du DIF en entreprise : Le DIF comment s’en sortir en 2010 ?

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  Quelles formations pour les RH ?

  Premiers prescripteurs de formation en entreprise, les RH n’échappent pas pour autant à la nécessité de se former. Avec la multiplication des obligations légales et l’évolution permanente du droit social, la matière ne manque pas.

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  L’évaluation en formation est-elle absurde ? Par Stéphane Diebold

  L'évaluation est un des marronniers de la formation. Fabrizio Butera, professeur de l’université de Lausanne, parle de « menaces » (L’évaluation une menace ?, collection Apprendre, édition PUF, 2011) faisant écho à l'ouvrage d'André Antibi (Les notes, la fin des cauchemars, Nathan, 2007) qui parlait de « systèmes macabres » à (...)

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  Quelles formations en 2012 ?

  Que nous réservent les organismes de formation pour 2012 ? Retour sur les tendances promises pour cette année – domaines de formation, formats, modes etc. Des tendances nées des demandes émises par les principaux intéressés : responsables formation, RH, managers…

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  Faire de Centre Inffo un opérateur modèle

  Julien Veyrier a été nommé directeur de Centre Inffo en mai 2011. Cette association est un lieu de ressources, d’analyse et d’information sur la formation professionnelle et l’apprentissage. Quels sont les enjeux de cette structure durant les mois à venir ?

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  Formation continue : accès et financements

  Retour sur les fiches thématiques issues de la publication "Formations et emplois", édition 2011, rendues publiques le 15 novembre dernier sur le site de l'Insee*. Au programme : taux d'accès à la formation selon les profils et modes de financements.

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  Former ses candidats à l’expatriation

  S’il est un domaine où l’entreprise ne peut se passer de formation, c’est bien celui de l’expatriation. Culture, logistique, juridique et fiscal… Retour sur les fondamentaux de ces formations indispensables à une expatriation réussie.