Le 29 mars 2010
Your English Solution, spécialisée dans la formation à l’anglais, crée le test de connaissance linguistique, le LSAT (Language Skills Aptitude Test*), sur l'échelle de valeur recommandée par le Conseil de l’Europe.
Jusqu’ici, pour évaluer le niveau d’anglais d’un candidat, il fallait se référer au TOEFL ou encore au TOEIC, mais YES a préféré développer une méthode qu’elle juge plus adaptée aux exigences de l'anglais en entreprises.
Pour ce faire, YES a choisi de s’appuyer sur un référentiel solide : le Cadre européen commun de référence (CECR) pour les langues. Cette échelle de valeur repose sur une analyse précise des aptitudes linguistiques. A chaque niveau de maîtrise, elle associe des compétences transversales qui ne sont pas directement liées à la technique d’un métier mais sont essentielles au bon fonctionnement de l’entreprise.
Ce test se déroule en 3 étapes : évaluation des compétences écrites, évaluation intelligente en ligne via une base de données de plus de 500 questions dont l’objectif est de trouver le point de rupture de l’apprenant et évaluation de l’expression orale via un professeur.

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